Субсидии работодателям при трудоустройстве отдельных категорий граждан

В рамках программы государственной поддержки работодателям при трудоустройстве отдельных категорий безработных и ищущих работу граждан, в том числе молодежи в возрасте до 30 лет включительно, из бюджета Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации предоставляется субсидия на возмещение затрат на заработную плату работников.

Субсидия предоставляется в размере одного МРОТ, увеличенного

на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных граждан. Сумма предоставляется тремя траншами 

по истечении 1-го, 3-го, 6-го месяцев работы трудоустроенного гражданина. 

Отдельные условия предусмотрены для работодателей края, включенных в региональный перечень и испытывающих потребность в привлечении работников по востребованным профессиям (https://www.khabkrai.ru/officially/Ekonomika/Perechen-organizacij-ispytyvayuschih-potrebnost-v-privlechenii-rabotnikov).

В случае трудоустройства граждан, переехавших из других субъектов Российской Федерации либо из других муниципальных образований края, работодатели могут получить субсидию от государства на компенсацию затрат на выплату заработной платы трудоустроенным работникам.

Объем субсидии равен произведению трех МРОТ, увеличенных на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных граждан. Выплаты осуществляются по истечении 3-го, 6-го, 9-го и 12-го месяцев работы трудоустроенного работника.